Эксперты предупреждали, что в свете повышения возраста выхода на пенсию значительное число предпенсионеров будут испытывать проблемы с трудоустройством. Но, как видим - предприниматели неохотно берут на работу даже пятидесятилетних.
Как сообщает пресс-служба прокуратуры Свердловской области, инцидент произошёл в городе Краснотурьинск на севере Свердловской области. "Подбором кадров занималась сотрудница, которая исполняла обязанности делопроизводителя, - сообщает издание tagilcity.ru. Она отказала женщине в приёме на работу в связи с несоответствием кандидата по возрасту.
В отношении делопроизводителя было возбуждено административное дело за дискриминацию. Суд назначил ей штраф в размере одной тысячи рублей".