Posted 7 мая 2020, 12:54

Published 7 мая 2020, 12:54

Modified 7 марта, 15:10

Updated 7 марта, 15:10

Тесты на антитела для работников в "Опоре России" назвали сомнительной идеей

Тесты на антитела для работников в "Опоре России" назвали сомнительной идеей

7 мая 2020, 12:54
Фото: Медиахолдинг 1Mi.
В Испании ряд компаний уже начали тестировать своих сотрудников на наличие антител к коронавирусу COVID-19, чтобы понять, кто им уже переболел и кого точно можно допускать к работе. Но член президиума объединения предпринимателей "Опора России" Олег Зинов считает, что это все равно на 100% не защитит от инфекции.

"На мой взгляд, нужно быть уверенным, что отдельно взятый сотрудник не инфицирован или в легкой форме переболел. Но в целом это не гарантирует стопроцентной безопасности, потому что каждого отдельно взятого потребителя, который приходит, мы не протестируем. Если изобретут какие-то моментальные тесты, которые на входе в учреждения позволят проводить тестирование, может быть, это поможет. Но не знаю, есть ли такие формы", – цитирует слова Олега Зинова радио Sputnik.

По мнению Олега Зинова, в российских условиях неизбежен вопрос - кто оплатит такие анализы. У многих предприятий и фирм выручка уже так упала, что у них уже нет средств на покупку тестов. А когда предприятиям малого и среднего бизнеса разрешат возобновить работу, то еще придется обеспечивать всех сотрудников резко подорожавшими и по-прежнему дефицитными средствами индивидуальной защиты. К тому же, даже если когда-нибудь снимут все ограничения, в ряде отраслей все равно неизбежно колоссальное падение спроса. Например, бывшие клиенты уже не будут так часто ходить в те же рестораны - и от отсутствия былых доходов и из страха заразиться в публичных местах.

Во второй половине апреля до 42% выросла доля россиян, чье материальное положение ухудшилось. Серьезное снижение доходов отмечают 20% граждан. Еще 20% признали потери доходов незначительными. Согласно ответам респондентов, главная причина ухудшения материального положения – рост расходов и потеря работы.

Подпишитесь