13,5% работников заявили о харассменте на собеседованиях

Опрос, проведенный порталом HeadHunter (HH) по просьбе РБК в июле, показал, что с разными проявлениями сексуальных домогательств во время собеседований сталкивались 13,5% соискателей и работников.

О харассменте при приеме на работу сообщили 16% женщин и 10% мужчин. Опрошенные в основном называли неприличные высказывания или оскорбления, а также нежелательные прикосновения, принуждение к интимной близости и даже изнасилование.

В конце июня газета The Wall Street Journal сообщила, что на собеседованиях для отбора на работу в личный офис миллиардера Билла Гейтса женщинам задавали вопросы интимного характера, включая об их сексуальном опыте и предпочтениях в порнографии. Однако такое анкетирование проводила специально привлеченная фирма, которая заявила, что ее задачей было выявление фактов, которые потенциально могут быть использованы для шантажа.

Доля положительно ответивших на вопрос о домогательствах во время работы по сравнению с этапом собеседований выше. О харассменте со стороны коллег и/или начальства сообщили 18% участников опроса (24% женщин и 10% мужчин). Вопрос в анкете относился к текущему или последнему месту работы.

Чаще всего работодатели не применяют никаких санкций в отношении инициаторов домогательств, что показывает опрос. Только в 10% случаев виновники были подвержены наказанию, такому как выговор, увольнение или штраф.

Напомним, что пособие по безработице может получать любой москвич трудоспособного возраста, оставшийся без работы. В нынешнем году выплаты безработным увеличены по сравнению с прошлым годом. Также безработный может получить помощь в рамках социального контракта.