На эти карты перечисляется 20% заработной платы работников. "Отоваривать" новые "деньги" можно не дешевыми продуктами только в магазинах торговой сети компании. Отмечается, что для нескольких тысяч работников компании новая система оплаты труда действительно актуальна, потому что теперь голодная смерть им не грозит.