Posted 10 сентября 2015,, 21:00

Published 10 сентября 2015,, 21:00

Modified 8 марта, 03:36

Updated 8 марта, 03:36

Согласились «на троечку»

Согласились «на троечку»

10 сентября 2015, 21:00
Уровень подготовки выпускников вузов этого года работодатели оценили «на троечку»: 49% назвали его «скорее низким», а 31% – «очень низким». Такие данные опубликовал на этой неделе портал Career.ru. Число фирм, недовольных знаниями выпускников, выросло на 8% по сравнению с прошлым годом. Работодатели отмечают, что вчера

Большинство выпускников винят в этом вузы, где им дают только теоретические знания. 60% студентов самых перспективных и престижных университетов недовольны уровнем образования. Такие сведения опубликовало агентство Changellenge. В его исследовании участвовали более двух тысяч учащихся из 85 вузов страны, в том числе из МГУ, МГИМО, НИУ ВШЭ, РЭУ им. Г.В. Плеханова, ФУ при Правительстве РФ, МФТИ, СПбГУ.

«Неоднократно говорили о том, что вузам нужно взаимодействовать с работодателями, – отметила «НИ» заместитель председателя комитета Госдумы РФ по образованию Алена Аршинова. – Студенты должны проходить практику на предприятиях, причем это должно быть не бездумное проставление зачета. А у нас многие университеты даже не задумываются, для кого они готовят специалистов», – добавила в беседе с «НИ» депутат.

Однако проблема не всегда в том, что вузы не обеспечивают студентам практику. Многие предприятия отказываются брать к себе практикантов, а потом жалуются на низкий уровень подготовки молодых специалистов. Ситуация, когда предприятие привлекает студентов к себе, выплачивая им высокие стипендии, пока исключение из правил, рассказала «НИ» депутат Аршинова. «На старших курсах с ними даже заключают договор и платят зарплату. И суммы всегда очень солидные, как средний заработок по региону. Так устраиваются студенты МФТИ. Но на большинстве предприятий просто расписываются в дневниках практики и отправляют студентов домой, чтобы под ногами не болтались».

"